15 тысяч дополнительных выходных дней по уходу за детьми с инвалидностью оплатило Отделение СФР по Краснодарскому краю с начала 2025 года

Автор: Нина Александровна ДЁМИНА 04.04.2025 20:15

***Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю с начала года оплатило дополнительные выходные дни родителям, воспитывающим детей с инвалидностью, на общую сумму 82 миллиона рублей. Четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня по уходу в календарном месяце может использовать один из родителей, а также опекун или попечитель ребенка с инвалидностью. В текущем году кубанцы уже использовали свыше 15 тысяч таких дополнительных выходных дней.

***«Заявление на дополнительные выходные дни подается работодателю. Дни можно взять подряд или в разные даты в течение месяца. Каждый такой выходной оплачивается в размере среднего заработка родителя. Дополнительные выходные дни по уходу за ребенком с инвалидностью можно "накапливать" и использовать до 24 дней подряд один раз за календарный год. В этом случае нужно согласовать график предоставления данных дней с работодателем», - пояснил Дмитрий Фурса, управляющий Отделением Социального фонда России по Краснодарскому краю.

***Дополнительные выходные дни могут быть использованы любым из работающих родителей вне зависимости от занятости другого супруга. К примеру, если мать ребенка не работает или находится в декретном отпуске, отец имеет право воспользоваться данной поддержкой. В случае же, когда оба родителя трудоустроены, выходные дни могут быть поделены между ними по их усмотрению.

***Если остались вопросы, то можно обратиться в единый контакт-центр (ЕКЦ): 8(800)100-00-01 (звонок бесплатный). Региональные операторы ЕКЦ работают с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00 часов, в пятницу - с 8:00 до 16:00 часов. 

В апреле Отделение СФР по Краснодарскому краю перечислит социальные пенсии в проиндексированном размере

Автор: Нина Александровна ДЕМИНА 28.03.2025 10:02

***C 1 апреля социальные пенсии в Краснодарском крае будут проиндексированы на 14,75%. Размер индексации рассчитывается исходя из темпов роста прожиточного минимума пенсионеров за прошедший год. Традиционно индексация социальных пенсий проводится 1 раз в год - 1 апреля.
***Социальная пенсия не зависит от страхового стажа и индивидуальных пенсионных коэффициентов. Она положена людям по возрасту, с инвалидностью и тем, кто потерял кормильца. На территории Краснодарского края проживает 137 тысяч получателей социальных пенсий.
***Для удобства граждан индексация пройдет автоматически, обращаться в клиентские службы Отделения Социального фонда России по Краснодарскому краю не нужно.
***Если остались вопросы, то можно обратиться в единый контакт-центр (ЕКЦ): 8(800)100-00-01 (звонок бесплатный). Региональные операторы ЕКЦ работают с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00 часов, в пятницу - с 8:00 до 16:00 часов. 

С начала 2025 года Отделение СФР по Краснодарскому краю назначило пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет 5,6 тысячам работающих родителей

Автор: Нина Александровна ДЕМИНА 21.03.2025 22:13

***С начала года Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю назначило ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до полутора лет 5 660 работающим родителям.
***Начиная с 2024 года, родители сохраняют право на получение пособия даже в случаях досрочного выхода из отпуска на работу, а также при выходе на работу на неполный рабочий день, на дому или дистанционную работу.
***Для оформления выплат необходимо подать заявление на отпуск по уходу за ребенком своему работодателю. Первое перечисление будет произведено в течение десяти рабочих дней после получения соответствующих сведений от работодателя в Отделение СФР по Краснодарскому краю. Последующие выплаты будут осуществляться ежемесячно не позднее 8 числа месяца, следующего за месяцем, за который выплачивается данное пособие.
***Размер пособия составляет 40% от среднего заработка получателя, который рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, но не ниже минимального размера пособия (в настоящий момент 10 103,83 рубля в Краснодарском крае). Максимальный размер на 2025 год - 68 995,48 рублей.
***Если остались вопросы, то можно обратиться в единый контакт-центр (ЕКЦ): 8(800)100-00-01 (звонок бесплатный). Региональные операторы ЕКЦ работают с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00 часов, в пятницу - с 8:00 до 16:00 часов.

Какие риски связаны с неофициальным трудоустройством?

Автор: Нина Александровна ДЕМИНА 21.03.2025 10:19

***Официальное трудоустройство играет ключевую роль в обеспечении достойной страховой пенсии по старости, социальных выплат и различных пособий. Работники, получающие зарплату «в конверте», теряют возможность получать оплату больничных листов, декретные выплаты, единое пособие на детей и другие социальные выплаты.
***Некоторые недобросовестные работодатели пытаются сэкономить на страховых взносах, выплачивая сотрудникам лишь минимальный оклад. Это лишает работников законных социальных гарантий. Ответственные компании, напротив, обеспечивают официальное оформление сотрудников.
***При получении «серой» зарплаты работник получает официальную выплату в минимальном размере, что ведет к формированию будущей страховой пенсии исходя из этой заниженной суммы. В случае же работы без официального оформления («черная схема») человек вообще остается без страхового стажа, а значит, не накапливает пенсионные права. В будущем такие работники смогут претендовать только на социальную пенсию, назначаемую на пять лет позже наступления пенсионного возраста и в размере, не превышающем прожиточный минимум.
***Отделение Социального фонда России по Краснодарскому краю предупреждает, что неофициальное трудоусройство создает сложности при оформлении различных выплат. К примеру, чтобы получить единое пособие, семья должна иметь официальные доходы либо обосновать их отсутствие. Люди, работающие неофициально, не могут подтвердить свои доходы, что делает получение таких выплат невозможным.
***Размер будущих пенсии напрямую зависит от суммы страховых взносов, уплачиваемых работодателями в Отделение СФР по Краснодарскому краю. Каждый гражданин сегодня имеет возможность проверить своего работодателя через личный кабинет на портале госуслуг, где отображаются данные о стаже, суммах страховых взносов и количестве накопленных индивидуальных пенсионных коэффициентов.
***Если остались вопросы, то можно обратиться в единый контакт-центр (ЕКЦ): 8(800)100-00-01 (звонок бесплатный). Региональные операторы ЕКЦ работают с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00 часов, в пятницу - с 8:00 до 16:00 часов.